Vill du bli en av Sveriges främsta förändringsledare?

 Att framgångsrikt leda människor i förändring är ovärderlig kunskap, inte minst i den tid vi nu lever…
Vi vet hur man leder och utvecklar både individer och organisationer i förändring.
Våra metoder och verktyg bygger på Förändringens fyra rum.

Med våra certifieringsprogram får du kunskaper och insikter tillsammans med effektiva verktyg och metoder.  Certifierade förändringsledare bidrar till utveckling och resultat i alla typer av verksamheter, i Sverige och internationellt.

Teorin och modellen är en av de självklara valen vid utvecklings- och förändringsarbete. Som i dess helhet eller som ett komplement till de arbetssätt ni redan valt att arbeta med. 

Förändringens fyra rum, utvecklad av den svenske psykologen Claes Janssen, är en teori som beskriver hur individer och organisationer reagerar på förändring och utveckling.
De centrala verktygen inom denna teori är:

1. Sjufrågeformuläret: Ett analysinstrument som hjälper grupper att förstå och kommunicera sina upplevelser och känslor kring förändring 
2. Nulägesanalys: Ett verktyg som mäter klimatet i en grupp eller organisation och ger insikter om förändringsberedskap 
3. Personlig dialektik: Ett instrument som hjälper individer att fatta genomtänkta och realistiska beslut genom att förstå sina egna och andras perspektiv 

Det unika med Förändringens fyra rum är dess praktiska tillämpbarhet och hur den ger ett gemensamt språk för att hantera förändring. Teorin är användbar i både små och stora grupper och kan tillämpas i olika typer av organisationer och situationer

 Upptäck din potential med Förändringens fyra rum!

Är du redo att ta nästa steg i din personliga och professionella utveckling?
Förändringens fyra rum erbjuder ett certifieringsprogram som inte bara förändrar hur du ser på förändring, utan också hur du hanterar den. Genom att förstå de fyra rummen – Nöjdhet, Censur, Förvirring och Inspiration – får du verktygen att navigera genom livets och arbetslivets utmaningar med större självinsikt och effektivitet.
Varför välja Förändringens fyra rum?

1. Djupgående insikter:
   Lär dig att identifiera och förstå de olika faserna av förändring, både hos dig själv och i din omgivning.
2. Praktiska verktyg:
   Få tillgång till beprövade metoder och tekniker som hjälper dig att hantera förändring på ett konstruktivt sätt.
3. Personlig utveckling:
   Utveckla din förmåga att leda dig själv och andra genom förändring, och skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö.
4. Certifiering:
   Få en erkänd certifiering som stärker ditt CV och öppnar dörrar till nya karriärmöjligheter.

Vad säger tidigare deltagare?

”Detta program har verkligen förändrat mitt sätt att se på och hantera förändring. Jag känner mig mer självsäker och kapabel att möta framtidens utmaningar.” – Anna, tidigare deltagare

”Förändringens fyra rum har gett mig verktygen att inte bara förstå, utan också omfamna förändring. Jag rekommenderar det varmt till alla som vill utvecklas både personligt och professionellt.” – Erik, tidigare deltagare

” Teorin om de ”fyra rummen” har gett mig en helt annan syn på hur vi hanterar och förhåller oss till såväl små som stora problem i livet. Jag kände att jag äntligen fick en förklaring till varför man agerar som man gör i många sammanhang. Själv har jag varit fast i ”inspirationsrummet” i flera år gällande hur jag skulle bana min karriär. Jag har liksom inte vetat hur jag skulle s.k. ”skörda frukten” och ta mig vidare. Men nu, nu känner jag att jag faktiskt nått äkta nöjdhet igen! ” – Högskolestudent

Ta steget idag!

Anmäl dig till vårt certifieringsprogram och upptäck hur Förändringens fyra rum kan förändra ditt liv.
Din resa mot en mer inspirerad och förändringsbenägen framtid börjar nu.

Kontakta oss för en presentation/introduktion till certifieringsprogrammet.